2月9日，院副秘书长、人事教育局局长何岩主持召开了京区新春科技副职座谈会。院领导路甬祥、白春礼、杨柏龄、郭传杰、竺玄等同志出席会议，13位所领导和27位科技副职参加会议。会议主题是进一步推动院科技副职工作的深入开展，以及研究所如何结合自身发展与地方需求作好科技副职工作。我所吴东助理和李润民同志作为特邀代表参加会议。
    会议传达了中国科学院“关于2002年科技副职工作情况通报”（科发函字〔2003〕12号），通报中对山西煤化所在科技副职选配、管理工作中取得的成绩给予肯定。指出山西煤化所等所级领导深刻认识到派遣科技副职是研究所自身发展和为国民经济作贡献的需要，对科技副职工作战略意义的认识不断深化，积极性不断提高，按照自身发展战略需要和地方经济发展的需求，主动布点，积极选配优秀科技人员与科技管理人员出任科技副职，为产业链的不断完善打下了基础。
    何岩副秘书长回顾了一年来全院科技副职工作的进展情况，他指出，高素质人才的加入优化了科技副职队伍的结构，提高了队伍的素质，为进一步提高工作成效提供了重要保证。
    路甬祥院长在讲话中说，选配科技副职是一种非常好的院地合作形式，它作为创新工程的重要组成部分，在知识创新试点工作中具有不可替代的作用，他形象地将科技副职比喻为宣传队、播种机、催化剂。路院长最后指出，目前，经济发达地区又酝酿着新一轮的经济社会发展的高潮，不断推进科技价值链的完善，科学院要抓住机遇，要完成原定选配任务，在此基础上要进一步增加选配数量，提高选配质量。（润民）